Tag: werken

Trending: tribune supporters stadion midden rijen vaker

Toon alle shouts

slash070 schreef:

Facebook:

Supportersvereniging Haagsche Bluf
19 minuten ·

Supporters van de mooiste club van Nederland!

Gisteren (26 juli) zijn er vertegenwoordigingen van FCDH, Fansupport, Haagsche Bluf en het supportershome uitgenodigd voor een gesprek met Henrik Jan Rinner, Jeffrey van As en Marcel van der Holst.
Aanleiding was de onrust die op social media is ontstaan onder supporters waardoor de club graag in gesprek wilde om het één en ander toe te lichten.

Het was een open en constructief gesprek waarbij de emoties soms hoog opliepen door alle verhalen die op social media verschijnen.
Algemeen directeur. Henrik Jan vervult deze functie momenteel ad interim. Er zijn meerdere gesprekken met kandidaten geweest waaronder ook met Mo Hamdi en Henrik Jan Rinner. De beslissing zal genomen worden door de aandeelhouders waarbij de RVC een adviserende stem heeft. Verwachting is dat uiterlijk 1 september de benoeming een feit is.
Staat de club dan stil nu ook Henrik Jan nog op vakantie gaat? Nee. Henrik Jan zal vanaf zijn vakantieadres gewoon bereikbaar zijn, waar nodig zijn handtekening zetten en dagelijks contact hebben met de club. Waarom heb jij je vakantie niet afgezegd? Toen de vakantie werd geboekt was nog niet bekend dat Manders zou vertrekken. Dit is een voor Henrik Jan en zijn gezin zeer belangrijke vakantie en er zijn meerdere persoonlijke redenen waarom hij dit niet kan maken t.o.v. zijn gezin. Doordat hij wel steeds bereikbaar is zal er operationeel geen probleem optreden wanneer de club op afstand wordt geleid.

Selectie. De samenstelling van de selectie is topprioriteit voor de club echter het is al langer bekend dat ADO Den Haag nog steeds operationeel verlies draait en dat er geen geld is voor transfers. De club zal het dus moeten doen met transfervrije spelers. Jeffrey van As winkelt al sinds zijn aanstelling met een lege portemonnee en dat heeft de afgelopen jaren best goed uitgepakt. De transferperiode duurt 3 maanden en men is nu iets over de helft. Voor ADO Den Haag is op dit moment de situatie zo dat clubs bij transfers te weinig bieden (El Khayati) of spelers teveel vragen. ADO kan geen salaris van 5 ton betalen. Dit is niet anders dan in eerdere seizoenen en het spel dat gespeeld wordt tussen clubs, spelers en makelaars.
Ja, elke club heeft het liefst bij de eerste training zijn selectie volledig maar het is ondertussen ook zo dat meer dan 50% van de clubs besluit om in september een nieuwe teamfoto te laten maken omdat de selectie flink gewijzigd is in de transferperiode.
De verwachting is dat er zeker nog spelers bij zullen komen in de komende periode.

De vertegenwoordigingen hebben wel bij de benadrukt dat de communicatie beter moet worden naar buiten toe en dat dit al langer een punt is van ergernis. Nee, ze hoeven niet op elk bericht te reageren maar wanneer er onrust ontstaat onder supporters door de berichtgeving op social media is het wel verstandig om te vertellen waar de club mee bezig is. Iets wat ook gedurende het seizoen gedaan zou moeten worden. Transparantie kan onrust wegnemen.
Maandag zal er een interview met Jeffrey van As worden uitgezonden via de site van ADO Den Haag waarbij hij ingaat op de vele vragen die leven onder de supporters.

FCDH, Fansupport en Haagsche Bluf zijn daarnaast van mening dat het verstandig zou zijn om de ad interim aanstelling van Henrik Jan Rinner om te zetten in een definitieve. Henrik Jan zit al 2 jaar bij ADO, kent de hele financiële situatie, heeft bestuurlijke ervaring en is goed op de hoogte van de verschillende dossiers. Daarnaast staat hij er (net als Mo Hamdi) ook goed op bij grootaandeelhouder UVS wat de rust ten goede komt. Op de meeste punten heeft Henrik Jan een voorsprong t.o.v. Mo Hamdi waarbij er mogelijk wel gekeken kan worden naar een samenwerking tussen beide heren waarbij Mo het vak leert en mogelijk in de toekomst doorschuift. Daarnaast zou het de stabiliteit ten goede komen.

SUPPORT OUR TEAM!

Fansupport, FCDH, Haagsche Bluf

Alsof je er trots op moet zijn dat van As elk jaar zo goed zijn werk doet met een lege portemonnaie! En omdat veel clubs in september een nieuwe foto maken is het normaal dat wij ook laat spelers halen?
Steeds hetzelfde verhaal. Bij ons werken mensen die achter de feiten aan lopen en niet verder kunnen kijken dan hun neus lang is. Al ruim een half jaar geleden wisten we al welke spelers weg zouden gaan en hoor je, desnoods met geleend geld, de opvolgers al zo goed als binnen te hebben!

nieuwe assistent trainer bij ADO
gaat de keepers in werken
de naam is RED

Ooievaar schreef:

Omdat je het niet wil lezen. Het chagrijn bij jou in dezen zit`m in het feit dat ik jouw grote held -waar je wel eens een gesprek mee hebt gehad- Mark van der Kallen zijn inbreng nuanceer.

Die is voor jou - en velen hier - heilig.
Ik stond in november vorig jaar met hem in de lift, en vroeg hem het volgende"Meneer van der Kallen kunt u belasting betalend Den Haag even uitleggen hoe u het voor elkaar heeft gekregen om miljoenen te verdienen aan de verkoop van ADO? U heeft er nog geen 2 miljoen in gestopt en 7 miljoen winst gemaakt?" Hij keek me aan met die koude ogen van hem, de lift was inmiddels op de begane grond, en hij beende boos weg. Begrijp je dat nou?(...)

Overigens had ik het over dat in de tijd van Chouffour, Hartman, Slager etc etc de club werd geleid door kundige bestuurders echte clubmensen met verstand van zaken. Met op de achtergrond de gemeente Den Haag die een controlerende functie had.

Diezelfde gemeente die er tientallen miljoenen heeft ingestopt. Tientallen!! En dus niet jouw held Mark van der Kallen. Daar wil je niet aan.

Blijf lekker klappen voor hem, en stel dus niet de vraag waarom hij is opgestapt en de hele santamekraam heeft verkocht met miljoenen winst. Vooral niet doen.

Op moment van schrijven zijn we een regelrechte degradatiekandidaat. Geef mij lekker de schuld van dit `fraais` prima toch?

Hou mensen met kennis van zaken lekker buiten de poort zoals al vele jaren het geval is. En ga om plek 16 spelen. Dit met een 9e begroting.

Ja, het is allemaal de schuld van Midden Noord en de jongens van HCF. dIE Laatsten waren niet populiar, die legden de vinger op de zere plek en zeiden wat ze er van vonden. En laat dat nou net niet de bedoeling zijn?

Jij en vele anderen: lekker tegen mij blijven mauwen. Prima. Komt het vast wel goed.

Ga lekker je hondjes uitlaten, daar schijn je meer schik aan te beleven dan aan ADO. Ook prima toch? Die doen wat je zegt. Ik niet. Nu niet en nooit niet!

MvG

Ooievaar

Je hebt echt de verkeerde voor. Ik heb Van der Kallen nooit gesproken. De enige ADO bestuurder die ik ooit sprak was Arzbach en na dat gesprek de conclusie getrokken dat werken bij ADO het domste was wat ik kon doen.

En voor de rest …. Jij bent waarschijnlijk gek op nietes-welles discussies en vind je nog meer bevrediging in eeuwig dezelfde plaat afspelen. Maar wat mij betreft is jou mening mij heel erg duidelijk en getuigt die mening nu niet dat jij degene bent die een oplossing gaat bedenken.

En inderdaad beleef ik meer plezier aan mijn honden dan aan ADO. Geplaatst voor het NK in november en meer kans op een kampioenschap dan ADO ooit zal krijgen.

Aad schreef:

Hoe moeilijk kan het kiezen van een nieuwe AD zijn?

Donderdag, vrijdag, maandag maar ik schat toch ook flinke delen van het weekend. Vergaderen, vergaderen en nog eens vergaderen. Er zou nu toch wel eens overeenstemming moeten zijn. Of verliest men zich daar ook (net als op de box) in welles-nietes-discussies.

Gewoon doen zoals ik dat deed: ramen en deuren dicht, airco of CV uit (afhankelijk van het weer), geen eten en drinken en we gaan net zolang door tot we eruit zijn. Wedden dat het binnen een uur of 3 achter de rug is.

Ik had er vroeger altijd zeikertjes bij. Vragen om te vragen. Je kent het wel. Lekker staande vergaderen aan statafels. Dan gaat het snel hoor.

Voetballers verdienen in mijn optiek veel te veel. Maar geen salarisplafond. Dat is alweer zo ouderwets. De beteren mogen goed beloond worden en de mindere goden (waterdragers) minder. Anders kom je nooit verder.

En wat ik hier las om met targets te werken. drama. Dan concentreert zo`n directielid zich enkel op zijn/haar target. Snel zakkenvullen en de rest uit het oog verliezen.

Bolskie schreef:

Wat ik mij dan afvraag, wat is dan nu volgends jou het huidige salaris plafond?

Ik kan het mis hebben hoor, maar volgends mij is dat al naar beneden gebracht na de duren contracten van schaken duplan etc en ligt toch echt de zere plek bij de werknemers ik dacht te menen dat ado na Ajax de meeste werknemers in dienst hebben?

Geen idee weet jij het?
Wat ik wel weet is dat ze voor Immers en Necid het salarisplafond moesten oprekken (woorden van zowel v.As als Manders) en dat algemeen bekend is dat Kanon met zijn eerste 2 jaar NON EU salaris hier buiten valt.
Wat heb je aan een salarisplafond als je uitzonderingen gaat maken -> 0,0
Dus noem het herintreden van het salarisplafond of handhaven mij om het even.

Tel hierbij op de langdurige contracten van 2 ton+ per jaar voor Meijers, Beugelsdijk, Malone en je weet waar de echte problemen zitten. Meen gelezen te hebben dat in de eredivisie de spelerssalarissen tussen de 55% en 65% van de begroting zitten. Weet niet wat dat percentage bij ons is? maar mijn onderbuik zegt toch dat hier het meeste winst te halen is zeker aan de uitgave kant.

Ook bij de werknemers zal een zere plek liggen en zullen ze niet heel efficiënt werken mochten de cijfers van je kloppen van meeste medewerkers in dienst na Ajax. En juist de eigen medewerkers kunnen het verschil maken en dan niet zo zeer aan de uitgave kant maar vooral aan de inkomstenkant.

Maargoed zolang de onrust heerst kan er geen beleid gemaakt en uitgevoerd worden en heeft dit ook zijn weerslag op het veld. Gewoon een negatieve spiraal die moeilijk doorbroken kan worden.

gillah schreef:

Vis rot bij de kop. De schuld bij de onderkant van de organisatie leggen is absurd, maar nog niet zo absurd als het vertrouwen in China. Zij zijn verantwoordelijk voor de financiële puinhoop.

Onder Van der Kallen was het duidelijk. Of je het met hem eens was of niet, hij was de baas. Hij had een visie (jonge spelers halen en weer verkopen en zo de club gezond maken) en hij zorgde ervoor dat dit beleid werd uitgevoerd.

Nu is niks meer duidelijk. Het enige dat duidelijk is, is dat niemand iets weet. Niemand weet hoe zijn persoonlijke toekomst bij de club er uit ziet, met name op directieniveau. Dit zorgt ervoor dat beslissingen die worden genomen voornamelijk zijn gericht op de korte termijn. Extra geld lenen om in ieder geval het komende seizoen een acceptabele selectie op poten te kunnen zetten. Oudere spelers halen die worden geacht direct te kunnen presteren.

Geld is er best wel. De club werkt met de 9e, 10e begroting. Alleen wordt er bij het spelersbudget voor gekozen om maximaal in te zetten op salarissen, terwijl je ook zou kunnen kiezen om het salarisbudget iets terug te schroeven zodat je geld over houdt om talentvolle spelers te kopen. Dat heeft als risico dat je het aankomende seizoen net wat minder kwaliteit op het veld hebt staan, maar het is wel een investering in de toekomst. Net zoals een kwalitatief hoogwaardige scouting een investering in de toekomst is.

Alleen: niemand durft te investeren in de toekomst. Omdat je bij onze club niet weet hoe lang je er werkt. Omdat de verwachtingen bij de fans zijn opgeklopt na de overname. Omdat iedereen bezig is met weer een seizoen overleven. Omdat mensen met een échte visie niet willen werken in zo`n onstabiele organisatie. Omdat beslissingen die goed zijn voor de lange termijn persoonlijk niet lonen.

Gebrekkige controle leidt tot egoïsme en lage baanzekerheid leidt tot een focus op de korte termijn. Zolang er geen visie is, geen tijd wordt gegeven, geen middelen ter beschikking worden gesteld om te investeren in de toekomst zal het elk seizoen zo blijven gaan.

Hele goede shout waar je de kern van de problemen echt mee raakt. Grote verschil met vd Kallen was natuurlijk dat hij met iedere beslissing direct zijn eigen portomonee gaat raakte dat is toch net even wat anders handelen.

Alleen: niemand durft te investeren in de toekomst. Omdat je bij onze club niet weet hoe lang je er werkt. Omdat de verwachtingen bij de fans zijn opgeklopt na de overname. Omdat iedereen bezig is met weer een seizoen overleven. Omdat mensen met een échte visie niet willen werken in zo`n onstabiele organisatie. Omdat beslissingen die goed zijn voor de lange termijn persoonlijk niet lonen. dit dus!

20% tekort op de begroting jaar na jaar is gewoon een ongezonde situatie en op lange termijn onhoudbaar hoeveel Chinese leningen er ook tegenover staan. Bij zo`n groot verschil moet er drastisch wat veranderen aan zowel de inkomstenkant als de uitgave kant. Helaas ligt dr focus enkel op de inkomstenkant en laat dat nou net moeilijker voor elkaar te krijgen zijn zeker op korte termijn.

Om te beginnen aan de uitgave kant wat mij betreft weer beginnen met het herintreden van het salarisplafond van 2,5 ton zonder uitzonderingen en max percentage vd begroting naar spelerssalarissen. Met dit soort zwart/wit maatregelen zorg je ervoor dat de emotie en waan van de dag minder mee gaan spelen. Iets wat natuurlijk gewenst is helemaal in de situatie die Gillah schetst.
Dat er wat aan de overhead kant moet gebeuren lijkt me ook duidelijk. Hier de schuld neerleggen van de ellende is inderdaad niet eerlijk maar op alle niveaus werken met targets is niets mis mee. Een organisatie moet blijven leren, vernieuwen en verjongen en soms vergt dit impopulaire maatregelen lees ontslagen.
Hoor ook zat van medewerkers binnen de club en dat zijn allemaal symptomen van gebrek aan leiding op verschillende niveaus. Laat het kantoorpersoneel nou net 1 van de weinige handvaten zijn waar je helemaal zelf aan de knoppen kunt draaien zowel aan de uitgave kant als inkomsten kant.

Ooievaar schreef:

Dat heb jij heel goed in de gaten.

Overigens is er nu sprake van blinde paniek. Het aantrekken van Kramer - daar ziet het echt naar uit- is daar een sprekend voorbeeld van. Van Zirkzee naar Kramer binnen een week tijd. Daar zit totaal geen gedachte achter. Volledig te wijten aan falend beleid en een gebrek aan netwerk.

Dan kom je dus bij Kramer uit. Het is bijna lachwekkend te noemen. Ook van As is een zwakke broeder. Heeft een netwerk wat niet verder komt dan Breda, en loopt zonder telefoon rond. Necid en Kramer. Hoe verzin je het?

De club lijd ernstig aan die hele kliek die de zaak naar de kloten helpen. Gelukkig is het geduld van China niet oneindig. Er zullen vele koppen gaan rollen. Dat betekend dan weer wel dat we een hele boel ellende zullen gaan meemaken voordat het zo is...

Vis rot bij de kop. De schuld bij de onderkant van de organisatie leggen is absurd, maar nog niet zo absurd als het vertrouwen in China. Zij zijn verantwoordelijk voor de financiële puinhoop.

Onder Van der Kallen was het duidelijk. Of je het met hem eens was of niet, hij was de baas. Hij had een visie (jonge spelers halen en weer verkopen en zo de club gezond maken) en hij zorgde ervoor dat dit beleid werd uitgevoerd.

Nu is niks meer duidelijk. Het enige dat duidelijk is, is dat niemand iets weet. Niemand weet hoe zijn persoonlijke toekomst bij de club er uit ziet, met name op directieniveau. Dit zorgt ervoor dat beslissingen die worden genomen voornamelijk zijn gericht op de korte termijn. Extra geld lenen om in ieder geval het komende seizoen een acceptabele selectie op poten te kunnen zetten. Oudere spelers halen die worden geacht direct te kunnen presteren.

Geld is er best wel. De club werkt met de 9e, 10e begroting. Alleen wordt er bij het spelersbudget voor gekozen om maximaal in te zetten op salarissen, terwijl je ook zou kunnen kiezen om het salarisbudget iets terug te schroeven zodat je geld over houdt om talentvolle spelers te kopen. Dat heeft als risico dat je het aankomende seizoen net wat minder kwaliteit op het veld hebt staan, maar het is wel een investering in de toekomst. Net zoals een kwalitatief hoogwaardige scouting een investering in de toekomst is.

Alleen: niemand durft te investeren in de toekomst. Omdat je bij onze club niet weet hoe lang je er werkt. Omdat de verwachtingen bij de fans zijn opgeklopt na de overname. Omdat iedereen bezig is met weer een seizoen overleven. Omdat mensen met een échte visie niet willen werken in zo`n onstabiele organisatie. Omdat beslissingen die goed zijn voor de lange termijn persoonlijk niet lonen.

Gebrekkige controle leidt tot egoïsme en lage baanzekerheid leidt tot een focus op de korte termijn. Zolang er geen visie is, geen tijd wordt gegeven, geen middelen ter beschikking worden gesteld om te investeren in de toekomst zal het elk seizoen zo blijven gaan.

H@@GenEES schreef:

Scouten met een lege portemonnee schijnt één van de vele specialiteiten van ooievaar te zijn, tenminste als je zijn shouts leest (-_-)

Dat is lekker kort door de bocht! Ik denk dat onze scouting inderdaad erg middelmatig is. Je hoort namelijk echt NOOIT iets over een speler die we hebben gehaald dmv de scouting. Meestal krijgen we er eentje aanbevolen (en dan blert men dat men die al een tijd op het vizier had) en handelen we dan. We zitten niet `in the mix`, zoals dat heet. Misschien Mats van Kins dat we die zelf gescout hebben? Maar die gaan we verhuren. Lijkt het.

Laatst werd er een rijtje met scouts gepost. Wat verdienen die mensen? En werken zij alleen voor ons? Of hebben zij meer functies?

Haagse Kelt schreef:

Geen vleugelspits in tha house en dan met Kramer aan komen zetten. Ach ach ach, wat een ellende.
Geen enkele vorm van beleid te ontdekken bij onze club, daar moet ik Ooievaar gewoon gelijk in gevoelen.

Kramer necid de 2 spitsen.
4 middenvelders Lex Malone Goossens en Bakker
Meijers kanon Tommie Vacature want ewijk en asmelash te jong. Ken niet.
Zwinkels
Om de jaarlijkse tekorten weg te werken moeten we spelers verkopen.
Bakker 4 ton, de rest levert niks op.
Het kapitaal staat bij ADO niet op het veld. Wel alle spelers max salariakosten.
Van As in mijn ogen zwaar ongeschikt.
Scouting komt niet meer voor bij de club. Lachwekkend.
Het is op alle niveau binnen de club amateur of nog erger.

Aad schreef:

Ik zeg maar zo: ik zeg maar niks.

Ik heb al teveel gezegd

Twee kapiteins op een schip gaat nooit werken

Je kan alleen shouten als je bent ingelogd

wiegah070, James, KvR, Q0172, Bert, JB96 en 153 gasten.

Bekijk de topshouts