Tag: scouting

Trending: kalezic wedstrijd schalk punten emmen bonis

Toon alle shouts

H@@GenEES schreef:

Scouten met een lege portemonnee schijnt één van de vele specialiteiten van ooievaar te zijn, tenminste als je zijn shouts leest (-_-)

Dat is lekker kort door de bocht! Ik denk dat onze scouting inderdaad erg middelmatig is. Je hoort namelijk echt NOOIT iets over een speler die we hebben gehaald dmv de scouting. Meestal krijgen we er eentje aanbevolen (en dan blert men dat men die al een tijd op het vizier had) en handelen we dan. We zitten niet `in the mix`, zoals dat heet. Misschien Mats van Kins dat we die zelf gescout hebben? Maar die gaan we verhuren. Lijkt het.

Laatst werd er een rijtje met scouts gepost. Wat verdienen die mensen? En werken zij alleen voor ons? Of hebben zij meer functies?

H@@GenEES schreef:

Scouten met een lege portemonnee schijnt één van de vele specialiteiten van ooievaar te zijn, tenminste als je zijn shouts leest (-_-)

Onzin! Kijk om je heen. Wat denk je dat een club als Emmen te besteden heeft? Een goede jeugdinternational uit een niet-top-land hoeft niet duur te zijn en kan een potentiële topper zijn. Spelers uit Scandinavië kun je altijd met winst verkopen naar Een club in Groot Brittannië. De scouting is vergeleken met onze concurrenten gewoon k.u.t!

Haagse Kelt schreef:

Geen vleugelspits in tha house en dan met Kramer aan komen zetten. Ach ach ach, wat een ellende.
Geen enkele vorm van beleid te ontdekken bij onze club, daar moet ik Ooievaar gewoon gelijk in gevoelen.

Kramer necid de 2 spitsen.
4 middenvelders Lex Malone Goossens en Bakker
Meijers kanon Tommie Vacature want ewijk en asmelash te jong. Ken niet.
Zwinkels
Om de jaarlijkse tekorten weg te werken moeten we spelers verkopen.
Bakker 4 ton, de rest levert niks op.
Het kapitaal staat bij ADO niet op het veld. Wel alle spelers max salariakosten.
Van As in mijn ogen zwaar ongeschikt.
Scouting komt niet meer voor bij de club. Lachwekkend.
Het is op alle niveau binnen de club amateur of nog erger.

''Haagse Tsaar'' schreef:

Ik zie liever een jonge talentvolle spits achter Necid. Eentje waar je later ook nog aan kan verdienen. Zullen ze straks ook wel met Alberg komen. Voel de bui al hangen. Zo verdienen we nooit aan transfers. Ze vertegenwoordigen zowat allemaal geen restwaarde. Zonde, kut beleid.

Die scouting moet toch wel abominabel slecht zijn als je niks anders kan verzinnen, maar dat wisten we al.

Kramer wat een farce!!! Scouting???????

Petah schreef:

Nou gezien je elk jaar 3 miljoen verlies maakt heb dat ze weerslag niet op de selectie ?

Dat je geen jeugdige talenten binnen trekt in de regio heb ook debit aan die 3 mil verlies

Begin het kwartje te vallen ?

https://www.transfermarkt.nl/ado-den-haag/jugendarbeit/verein/1268/plus/0/galerie/0?wettbewerb_id=gesamt&option=0&art=0

Leef je uit, vergelijk met andere clubs, extrapoleer de invloed van de coördinator scouting en verras ons met je beargumenteerde conclusie!

Kijk ook naar de commerciële afdeling, reken uit hoeveel shirts er meer verkocht zou kunnen worden en welk salaris daarbij rendabel is!

Simpel toch?

Ik maar denken dat de spelers + technische staf het verschil maken, blijken het dus de coördinator scouting en de manager van de fanshop te zijn...

hg schreef:

Linksbuiten?
Rechtsbuiten?
Cam ?
Cm?
Linksback?
Rechtsback?
Centrale verdediger?

Eigenlijk 6/7 spelers nodig of niet

Trainer, TD, AD, Hoofd scouting, ex-spelers in scoutingstaf, hoofd scouting jeugd, Commercieel directeur. Denk dat het er dan redelijk uitziet. Om te beginnen althans...

Ooievaar schreef:

Maar we hebben een meer dan uitstekend scoutingapparaat. Dat dan weer wel(...)

Naar leven heb jij. Droom je ook over scouting?

Kees schreef:

Misschien kun je beter kiezen voor een korte termijnbeleid zonder meerjarenplan. Ieder beleid voor langere tijd dat bij de club is en wordt ontwikkeld is gedoemd om te sneuvelen. Dit vanwege het grote verloop in de leiding en dat iedere keer weer er wat voor negatieve ontwikkelingen dan ook zijn.

Dan maar een korte termijnbeleid dat is te overzien en waar de meerderheid zich achter schaart.

Ik heb het niet over een tienjarenplan Kees. Ik bedoel maatregelen op KORTE termijn die er voor zorgen dat ADO op LANGE termijn nog bestaat.

[LIST]
[*]Benoemen van een AD met lef die impopulaire maatregelen (inkrimpen van overbodige of dubbele functies binnen de organisatie dmv ontslagen) niet schuwt.
[*]Een financiële man die zijn rug recht houdt op het gebied van salarissen en overhead.
[*]Een TD die de hele technische afdeling (incl. scouting en opleiding) (re-)organiseert.
[*]Ambitieuse maar reële doelstellingen, zowel op financieel als voetbalgebied.
[*]Een aandeelhouder die eindelijk eens duidelijk formuleert wat hij van ADO verwacht en die kritisch kijkt naar de manier waarop de organisatie ADO deze verwachtingen waarmaakt.[*]
[/LIST]
Allemaal maatregelen die op korte termijn kunnen worden verwezenlijkt of in gang gezet. Maar dan moet je niet eindeloos zitten vergaderen en geit en kool proberen te sparen.

Je kan alleen shouten als je bent ingelogd

LeoH, grijze gek, Ano-Niem, troje, Ado Vakkie S, Jap, FC Den Haag!, adorob en 201 gasten.

Bekijk de topshouts