Tag: zowel

Toon alle shouts

gillah schreef:

Vis rot bij de kop. De schuld bij de onderkant van de organisatie leggen is absurd, maar nog niet zo absurd als het vertrouwen in China. Zij zijn verantwoordelijk voor de financiële puinhoop.

Onder Van der Kallen was het duidelijk. Of je het met hem eens was of niet, hij was de baas. Hij had een visie (jonge spelers halen en weer verkopen en zo de club gezond maken) en hij zorgde ervoor dat dit beleid werd uitgevoerd.

Nu is niks meer duidelijk. Het enige dat duidelijk is, is dat niemand iets weet. Niemand weet hoe zijn persoonlijke toekomst bij de club er uit ziet, met name op directieniveau. Dit zorgt ervoor dat beslissingen die worden genomen voornamelijk zijn gericht op de korte termijn. Extra geld lenen om in ieder geval het komende seizoen een acceptabele selectie op poten te kunnen zetten. Oudere spelers halen die worden geacht direct te kunnen presteren.

Geld is er best wel. De club werkt met de 9e, 10e begroting. Alleen wordt er bij het spelersbudget voor gekozen om maximaal in te zetten op salarissen, terwijl je ook zou kunnen kiezen om het salarisbudget iets terug te schroeven zodat je geld over houdt om talentvolle spelers te kopen. Dat heeft als risico dat je het aankomende seizoen net wat minder kwaliteit op het veld hebt staan, maar het is wel een investering in de toekomst. Net zoals een kwalitatief hoogwaardige scouting een investering in de toekomst is.

Alleen: niemand durft te investeren in de toekomst. Omdat je bij onze club niet weet hoe lang je er werkt. Omdat de verwachtingen bij de fans zijn opgeklopt na de overname. Omdat iedereen bezig is met weer een seizoen overleven. Omdat mensen met een échte visie niet willen werken in zo`n onstabiele organisatie. Omdat beslissingen die goed zijn voor de lange termijn persoonlijk niet lonen.

Gebrekkige controle leidt tot egoïsme en lage baanzekerheid leidt tot een focus op de korte termijn. Zolang er geen visie is, geen tijd wordt gegeven, geen middelen ter beschikking worden gesteld om te investeren in de toekomst zal het elk seizoen zo blijven gaan.

Hele goede shout waar je de kern van de problemen echt mee raakt. Grote verschil met vd Kallen was natuurlijk dat hij met iedere beslissing direct zijn eigen portomonee gaat raakte dat is toch net even wat anders handelen.

Alleen: niemand durft te investeren in de toekomst. Omdat je bij onze club niet weet hoe lang je er werkt. Omdat de verwachtingen bij de fans zijn opgeklopt na de overname. Omdat iedereen bezig is met weer een seizoen overleven. Omdat mensen met een échte visie niet willen werken in zo`n onstabiele organisatie. Omdat beslissingen die goed zijn voor de lange termijn persoonlijk niet lonen. dit dus!

20% tekort op de begroting jaar na jaar is gewoon een ongezonde situatie en op lange termijn onhoudbaar hoeveel Chinese leningen er ook tegenover staan. Bij zo`n groot verschil moet er drastisch wat veranderen aan zowel de inkomstenkant als de uitgave kant. Helaas ligt dr focus enkel op de inkomstenkant en laat dat nou net moeilijker voor elkaar te krijgen zijn zeker op korte termijn.

Om te beginnen aan de uitgave kant wat mij betreft weer beginnen met het herintreden van het salarisplafond van 2,5 ton zonder uitzonderingen en max percentage vd begroting naar spelerssalarissen. Met dit soort zwart/wit maatregelen zorg je ervoor dat de emotie en waan van de dag minder mee gaan spelen. Iets wat natuurlijk gewenst is helemaal in de situatie die Gillah schetst.
Dat er wat aan de overhead kant moet gebeuren lijkt me ook duidelijk. Hier de schuld neerleggen van de ellende is inderdaad niet eerlijk maar op alle niveaus werken met targets is niets mis mee. Een organisatie moet blijven leren, vernieuwen en verjongen en soms vergt dit impopulaire maatregelen lees ontslagen.
Hoor ook zat van medewerkers binnen de club en dat zijn allemaal symptomen van gebrek aan leiding op verschillende niveaus. Laat het kantoorpersoneel nou net 1 van de weinige handvaten zijn waar je helemaal zelf aan de knoppen kunt draaien zowel aan de uitgave kant als inkomsten kant.

Kees schreef:

Misschien kun je beter kiezen voor een korte termijnbeleid zonder meerjarenplan. Ieder beleid voor langere tijd dat bij de club is en wordt ontwikkeld is gedoemd om te sneuvelen. Dit vanwege het grote verloop in de leiding en dat iedere keer weer er wat voor negatieve ontwikkelingen dan ook zijn.

Dan maar een korte termijnbeleid dat is te overzien en waar de meerderheid zich achter schaart.

Ik heb het niet over een tienjarenplan Kees. Ik bedoel maatregelen op KORTE termijn die er voor zorgen dat ADO op LANGE termijn nog bestaat.

[LIST]
[*]Benoemen van een AD met lef die impopulaire maatregelen (inkrimpen van overbodige of dubbele functies binnen de organisatie dmv ontslagen) niet schuwt.
[*]Een financiële man die zijn rug recht houdt op het gebied van salarissen en overhead.
[*]Een TD die de hele technische afdeling (incl. scouting en opleiding) (re-)organiseert.
[*]Ambitieuse maar reële doelstellingen, zowel op financieel als voetbalgebied.
[*]Een aandeelhouder die eindelijk eens duidelijk formuleert wat hij van ADO verwacht en die kritisch kijkt naar de manier waarop de organisatie ADO deze verwachtingen waarmaakt.[*]
[/LIST]
Allemaal maatregelen die op korte termijn kunnen worden verwezenlijkt of in gang gezet. Maar dan moet je niet eindeloos zitten vergaderen en geit en kool proberen te sparen.

FCDHZwoude schreef:

Dan heb je zeker nog nooit in die Divisie gekeken. Ik ga regelmatig kijken bij 2. en 3. Liga. 2 is zeker rechterrijtje, eerder subtop Eredivisie. Top 3. is onderkant Eredivisie. Dat is mijn beeld na die bezoeken.

Jouw beeld van vrouwenvoetbal was zeker ook een hoog niveau?
Zoals ik zeg volg ik Dresden al jaren en kijk veel van hun wedstrijden. Zowel in 2. als 3. Liga en jaar of 12 terug zelfs Regionalliga. Het niveau is echt niet zo bijster hoog als jij hier schetst. Doot het fysieke/tempo lijkt het meer dan het is. Tactisch en technisch, iets wat over een heel seizoen belangrijker is, leggen ze het ruimschoots af. Too van 3. Liga onderkant eredivisie noemen en 2. Liga subtop Eredivisie is echt lachwekkend. Er is werkelijk geen een club daar op het tweede niveau die hier in de subtop eindigt, ook geem HSV of Stuttgart. Ondanks hun uitgaves hebben ze een selectie niveau minder dan ons.

janjazz37 schreef:

Het lijkt toch wel duidelijk dat China voor Hamdi gaat.
Dat maakt die anderen m.i. kansloos. Jammer voor en van Rinner; heeft wel veel steun vanuit supporters.

Neem aan dat Rinner niet verdwijnt en gewoon in zijn oude rol blijft dan? Verder weer ongelooflijk die soap op "hoger" niveau. Zolang daar geen continuïteit zit zowel in bestuur, RVC en China ga je geen beleid kunnen maken en uitvoeren.

Ergens hoop ik dat het Hamdi wordt zodat China eindelijk aan de touwtjes gaan trekken en hun ook vertrouwen krijgen met voor het eerst een door hun aangedragen man op een sleutelpositie binnen de club.

FC Utrecht gaat samenwerken met FC Barcelona. Dat melden De Telegraaf en Mundo Deportivo dinsdag. Zowel Utrecht als Barça heeft het nieuws nog niet bevestigd.

Mundo Deportivo schrijft dat het samenwerkingsverband met FC Utrecht waarschijnlijk aanstaande maandag, tijdens een bestuursvergadering in Catalonië, naar buiten wordt gebracht door Barça.

Volgens De Telegraaf zijn beide clubs `in vergevorderde onderhandeling`. Het betreft een samenwerking op sportieve basis, waarbij het de bedoeling is dat jonge spelers van de kampioen van Spanje worden gestald in stadion Galgenwaard.

Snel meer...


Apart dat Utrecht zon samenwerking aan gaat lijk mij dat zij huurspelers niet nodig hebben toch aardig wat geld verdiend aan transfers toch?

ENW02 schreef:

Zeg ik dat dan ???

Geen idee, dat haal ik eruit en vraag jou of ik dat goed lees.

Even los van jou "slang" dat het al sinds de jaren `80 nooit meer was dan wat het nu is, hebben we ooit midden jaren `90 bedacht dat verouderde faciliteiten (zowel sportief als commercieel) één van de zaken waren die aangepakt moesten worden.

In de tijd dat v/d Veen nog als directeur in Het Zuiderpark rondliep, in de tijd van Mark Wotte waren er al plannen om Het Zuiderpark op te knappen en met betere faciliteiten én een promotie naar de eredivisie zouden we beter tijden krijgen.

Vanaf dat moment hebben we welgeteld 1 mooi seizoen meegemaakt en verder was het kommer en kwel! Niemand kan daar toch tevreden over zijn?
Nee, top-5 gaat het niet worden, maar iets meer structuur, beleid en zo nu en dan een leuk seizoen met misschien zelfs een keer een bekerfinale moet gewoon in Den Haag haalbaar zijn!!

Heracles, PEC en misschien zelfs Willem II / VVV zijn duidelijke voorbeelden van hoe het óók kan, vaak (PEC en Heracles) met minder geld.

Onderaan de streep kunnen we concluderen dat er in de afgelopen 40 jaar 3 positieve punten zijn;

"stabiel" in de eredivisie
nieuwe onderkomen
1x Europees voetbal

dat is toch schaamteloos slecht?

Kees schreef:

Ik heb weleens een bericht gelezen van, naar ik meen, een Zwitserse club en/of trainer op het tweede niveau.

Conclusie van die trainer was: iedere speler speelt liever een wedstrijd dan dat hij traint, tijdens een wedstrijd ontstaat pas de echte wedstrijddruk, wedstrijd kan veel intensiever zijn dan een training, wedstrijdsituaties kun je beter in een echte wedstrijd oefenen en nog een hele rits voordelen. Hij veegde de vloer aan met al die zogenaamde inspanningsfysiologen en ga zo maar door.

Tijdens zijn voorbereiding op het nieuwe seizoen liet hij zijn selectie zo`n dertig oefenwedstrijden spelen in zes weken en trainde nauwelijks. Kijk, dat is nou een leuke voorbereiding voor de supporters.

Kees stelt het te eenvoudig voor. Voetbal is een harde contactsport, waarvoor je een topconditie moet hebben, wil je `overleven`. Ieder seizoen weer moeten we spelers missen door blessures,- een slechte zaak. Conditie opbouwen vergt gevarieerde oefeningen; maak eens een babbel met een fysiotherapeut.

Daarnaast moet een team oefenen op vrije trappen (`muurtjes`), corners en penalties. Zowel benutten als tegenhouden. Tot op het hoogste niveau worden penalties gemist - door beroepsvoetbal(st)ers. Hallo.

ADO-fans moeten geduld hebben: `We zijn met spelers van andere clubs in gesprek`

Met het vertrek van onder meer Sheraldo Becker, Melvyn Lorenzen en Ricardo Kishna zit ADO Den Haag duidelijk verlegen om offensieve versterkingen. Technisch manager Jeffrey van As predikt geduld.

"Wij willen on met name op de posities voorin versterken", aldus Van As voor de camera van FOX Sports. "Voorin hebben we het meest ingeleverd."` ADO Den Haag is dan ook hard bezig om spelers binnen te halen. "We zijn met spelers van andere clubs in gesprek. Dat gaat wellicht misschien langzaam, maar we willen graag kwaliteit binnenhalen en dat heeft tijd nodig. Je zult soms geduldig moeten zijn om de juiste kwaltieit toe te kunnen voegen aan je elftal", aldus Van As.

Van As wil niet op namen ingaan, maar bevestigt wel dat het om zowel spelers uit Nederland als het buitenland gaat. "We zijn al langere tijd met die mensen in gesprek en dat heeft helaas tijd nodig."

Ook met een vertrek van Abdenasser El Khayati wordt nog altijd rekening gehouden. De uitblinker van vorig seizoen wil graag een stap maken, maar laat ADO niet zomaar achter zich. "Hij wil echt goede stap voor zichzelf maken en er is ook bij ADO nog niet de juiste club neergekomen die het juiste bedrag neerlegt", legt Van As uit. "We zijn niet achterlijk in Den Haag en weten dat de interesse daar is en dat het kan gebeuren. (...) Tot nu toe is hij nog steeds hier en daar zijn wij nog steeds blij mee."

Kunnen jullie weer janken hier...

schreef:


Tja, ik heb geen enkel vertrouwen in het voetbalverstand van Van Zweden of Melkert dus of het goede kandidaten zijn?
Zelf had ik wel gehoopt op een echte bekende Hagenees als boegbeeld.

De Wit heeft zowel RKC naar play-offs Europa league geholpen als Vitesse weer financieel gezond te maken. Duidelijk beter CV dan Hamdi

Aad schreef:

0,0 ervaring? Nou, voor iemand met geen ervaring heeft hij een aardige staat van dienst.
Dat van die headhunter ben ik met je eens.

1e goede daad zou kunnen zijn dat hij El Khayati in ondubbelzinnig Arabisch een prima voorstel doet.

Verder gewoon afwachten. Ik wens hem veel sterkte toe bij het ruimen van het Manders-puin en ik hoop van harte dat hij een stuk minder grootspraak heeft dan zijn voorganger.

Werkelijk een heel knappe zet van de club. Zijn CV is prima, kent de club al goed, veel ervaring op zowel het commerciële vlak, aansturen van mensen en verder.

Wat betreft dat headhuntersbureau ben ik niet met je eens Aad. Wie zegt dat hij zonder dat bureau door de eerste selectie was heen gekomen?

Je kan alleen shouten als je bent ingelogd

Dang3r en 119 gasten.

Bekijk de topshouts